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Infirmier.ère ou Infirmier.ère auxiliaire en point de service
Longueuil & Ste-Julie
Biron Groupe Santé
Permanent Temps partiel : 13 heures / semaine Vos principales responsabilités:
Vous possédez:
Ce que nous vous offrons:
Important à savoir:
Conformément aux directives gouvernementales en vigueur, tous les intervenants de la santé et des services sociaux, doivent être adéquatement vaccinés qu’ils soient en contact direct rapproché ou non avec la clientèle. Compte tenu de ce qui précède, compte tenu de la nature de nos activités et afin de nous assurer de remplir nos obligations en matière de santé et de sécurité au travail en plus d’assurer la sécurité de notre clientèle, tout candidat doit être adéquatement vacciné contre la COVID-19 et accepter de fournir une preuve légitime pour en attester.
Notre ADN
Biron encourage et accueille des équipes et des idées diverses: des idées nouvelles, différentes et qui changent la donne. Nous nous efforçons constamment d'être à la hauteur de nos valeurs fondamentales d'empathie, de respect, d’innovation, d’excellence et d’intégrité. Nous avons à cœur une culture où la différence est valorisée, chaque membre est écouté et où toutes les voix sont entendues.
Nous nous engageons à l'amélioration continue et à un lieu de travail diversifié et inclusif pour tous. Les candidat.e.s seront considéré.e.s sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, de perception ou d'identité de genre, d'origine nationale, d'âge, d'état matrimonial, de statut d'ancien combattant protégé ou de handicap. Des aménagements sont disponibles sur demande tout au long du processus de recrutement.
Longueuil & Ste-Julie
Biron Groupe Santé
Permanent Temps partiel : 13 heures / semaine Vos principales responsabilités:
- Remplir les différents formulaires, vérifier les coordonnées du client, procéder à la réception du paiement des services et identifier les spécimens;
- Effectuer selon l’ordonnance, les prélèvements par ponction veineuse, capillaires ou autre;
- Effectuer différents services tels que l’électrocardiogramme, la prise de pression, l’audiogramme et le dépistage visuel;
- Prodiguer, selon ses compétences, des soins infirmiers variés tels que : des injections intramusculaires, intradermiques ou sous-cutanées, des évaluations de patients, du dépistage COVID
- Stabiliser les échantillons et les préparer pour le transport;
Vous possédez:
- Un DEP ou DEC en soins infirmiers;
- Vous êtes membre en règle de l’ordre professionnel OIIQ;
- Un bilinguisme fonctionnel;
- Vous êtes à l’aise avec l’informatique;
- Un véhicule pour vos déplacements.
Ce que nous vous offrons:
- Une qualité de vie, un environnement stimulant et en pleine croissance
- Une culture centrée sur l’innovation et l’excellence
- Un programme d’avancement professionnel incluant la formation continue
- La capacité d'impacter la vie de milliers de personnes
- Un programme de remboursement des activités sportives
- Un accès à de l’équipement à la fine pointe de la technologie
Important à savoir:
- Poste permanent temps partiel : 13 heures par semaine;
- Lieux de travail : Longueuil & Ste-Julie;
- Horaire de travail:
- Mercredi et jeudi : 8h à 10h45 (505 Adoncour, Longueuil)
- Vendredi: 8h00-11h45 (505 Adoncour, Longueuil)
- Samedi: 6h45-11h15 (99 Boul. des Hauts-Bois, Ste-Julie)
Conformément aux directives gouvernementales en vigueur, tous les intervenants de la santé et des services sociaux, doivent être adéquatement vaccinés qu’ils soient en contact direct rapproché ou non avec la clientèle. Compte tenu de ce qui précède, compte tenu de la nature de nos activités et afin de nous assurer de remplir nos obligations en matière de santé et de sécurité au travail en plus d’assurer la sécurité de notre clientèle, tout candidat doit être adéquatement vacciné contre la COVID-19 et accepter de fournir une preuve légitime pour en attester.
Notre ADN
Biron encourage et accueille des équipes et des idées diverses: des idées nouvelles, différentes et qui changent la donne. Nous nous efforçons constamment d'être à la hauteur de nos valeurs fondamentales d'empathie, de respect, d’innovation, d’excellence et d’intégrité. Nous avons à cœur une culture où la différence est valorisée, chaque membre est écouté et où toutes les voix sont entendues.
Nous nous engageons à l'amélioration continue et à un lieu de travail diversifié et inclusif pour tous. Les candidat.e.s seront considéré.e.s sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, de perception ou d'identité de genre, d'origine nationale, d'âge, d'état matrimonial, de statut d'ancien combattant protégé ou de handicap. Des aménagements sont disponibles sur demande tout au long du processus de recrutement.